Implementazione OKR su misura per la tua organizzazione

Abbiamo sviluppato un approccio di implementazione OKR sostenibile, dopo aver aiutato centinaia di team a iniziare con obiettivi e risultati chiave. L'implementazione è strutturata in 3 livelli, basati su 2 cicli OKR per assicurarsi che l'implementazione dell'OKR sia di successo e sostenibile.


LIVELLO 1: DISTRIBUZIONE DI OKRS

(~MESE 1)

LIVELLO 2: FORMAZIONE OKR

(~MESE 2)

LIVELLO 3: COACHING DEL CICLO OKR

 (~MESI 2-8)

Scopri le basi degli OKR e come puoi raggiungere le tue strategie, la tua missione e la tua visione con obiettivi e risultati chiave.

Punti deboli che molte organizzazioni devono affrontare quando implementano gli OKR:

•Cambiamento della cultura della performance •Over-Cascading •Gruppo pilota •Misurare i progressi •Rinunciare quando diventa difficile

Ti aiutiamo a superare queste sfide attraverso questo programma di implementazione OKR su misura.

Livello di abilità

 Organizzazioni con conoscenze OKR principianti o intermedie

Le lingue

inglese
Tedesco

Livelli

3 livelli basati su 2 cicli OKR

Consegna

 Officine

Certificato

 'Implementazione OKR certificata' dell'OKR Institute al completamento del programma

Livello 1: distribuzione di OKRS

Passo 1

Confermiamo il motivo per cui stai implementando gli OKR.

Passo 2

Valutiamo la tua strategia esistente ed eventuali OKR se hai già implementato

Passaggio 3

Definiamo il tuo piano di implementazione OKR in base alle tue strategie/obiettivi

Domande (parametri) a cui è necessario rispondere prima di distribuire gli OKR:

  1. Livelli: A quale livello imposteremo gli OKR?
  2. Numero: Quanti OKR imposteremo?
  3. Punteggio: Come segneremo OKR?
  4. Tempo di ciclo: Quanto dura il ciclo OKR?
  5. Strumenti: Dove redigiamo, pubblichiamo e monitoriamo gli OKR?
  6. Recensioni delle prestazioni: In che modo gli OKR si collegheranno alle revisioni delle prestazioni?
  7. OKR vs KPI: Come distinguiamo gli OKR dai KPI?
  8. Allineamento: Come ci assicureremo che gli OKR siano allineati?
  9. Sottosopra: Come garantiremo che la maggior parte degli OKR provenga dal basso?
  10. Gruppo Pilota: Come ci assicureremo che solo gli appassionati di OKR si uniscano a questo gruppo?

Livello 2: Formazione OKR

I parametri definiti nel Livello 1 formano il tuo programma di allenamento OKRs. Personalizziamo la tua formazione per definire gli OKR dell'azienda e del team/dipartimento. Puoi incorporare una formazione OKR Practitioner che crea un gruppo di esperti e coach interni di OKR. Questi professionisti interni di OKR assicurano che il tuo programma OKR sia sostenibile. Iniziamo i workshop di formazione con una panoramica degli OKR con particolare attenzione al tuo set unico di parametri di implementazione. La maggior parte del tempo del workshop di formazione è dedicato ad esercizi interattivi per redigere i tuoi OKR.

LIVELLO 3: COACHING DEL CICLO OKR

Passo 1

Imposta e allinea gli OKR

Passo 2

Check-in e monitoraggio

Passaggio 3

Rifletti e ripristina

OKR Cycle dura in genere 3-4 mesi, ma dipende dal ritmo della tua organizzazione.

Ciclo OKR Fase 1: impostare e allineare gli OKR

Ti aiutiamo a perfezionare, allineare e pubblicare i tuoi OKR in un'unica posizione, questo può essere uno strumento software dedicato oppure puoi utilizzare uno dei nostri modelli OKR.

Ciclo OKR Fase 2: Check-in e monitoraggio

Ci assicuriamo che integri gli OKR nel lavoro quotidiano durante tutto il ciclo dell'OKR e ti concentri su quegli obiettivi e li esegui. Senza una corretta implementazione dell'OKR, molti team tornano semplicemente alla loro scrivania e lavorano sulla loro lista di cose da fare e non integrano gli OKR nel loro lavoro quotidiano.

OKR Cycle Step 3: Rifletti e ripristina

Questo passaggio prevede sia una riflessione sul passato che uno sguardo al futuro. In qualità di OKR Coach, non ti riteniamo responsabile del raggiungimento di tutti i tuoi risultati chiave. Tuttavia, ti riteniamo responsabile della documentazione degli apprendimenti e dell'applicazione di questi apprendimenti al prossimo ciclo OKR. Alla fine del ciclo OKR, facilitiamo una sessione Reflect & Reset per documentare questi apprendimenti e assicurarci di applicarli per il ciclo successivo.

Pubblico

Qualsiasi organizzazione che desidera implementare gli OKR e ha bisogno di assistenza per un'implementazione di successo e sostenibile.

Quanto dura il programma di implementazione OKR?

Il nostro programma di implementazione OKR dura 8 mesi. Include un totale di 25 ore di sessioni di OKR Coaching, suddivise in 16 sessioni di zoom dal vivo, per un massimo di 25 partecipanti.