No outro dia, havíamos discutido o 5 características de um bom OKR resultado chave. Vamos descobrir os 5 aspectos de um bom OKR. Seus OKRs existentes refletem todos os pontos abaixo?

1. Mensurável

Em primeiro lugar, os principais resultados devem ser mensuráveis. Cada Key Result deve ser capaz de medir o progresso e o sucesso da equipe. O progresso do Key Result deve ter um valor unitário quantitativo para permitir que seja calculado.

2. Limpar

Os Key Results devem ser claros e facilmente comunicados. Você precisa definir claramente o valor inicial e o valor alvo para medir o progresso do Key Result.

3. Conectado

O Key Result deve estar conectado de forma transparente ao objetivo. Key Result não pode existir por conta própria sem estar vinculado a qualquer objetivo. A conquista de cada Key Result determina o sucesso de qualquer Objetivo.

4. Com limite de tempo

O Key Result deve ter um limite de tempo com o horário de início e término de todas as atividades do Key Result. Os membros da equipe devem concluir todas as atividades da Key Result dentro do prazo definido para que sejam contabilizadas.

5. Desafiador

O Key Result deve ser desafiador para atender à natureza dos Objetivos desafiadores do OKR. Há uma chance muito alta de que a organização não alcance os Objetivos desejados se o Key Result não for tão desafiador.

Toda vez que terminar de escrever seus Key Results, certifique-se de que eles atendam a essas cinco características. Para ter bons OKRs gerais, você precisa ter um conjunto de objetivos de bens combinados com bons Key Results. Depois de escrever esses bons objetivos e resultados-chave, é hora de começar a trabalhar e implementar esses OKRs!

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