เกี่ยวกับเราและโค้ชของเรา

เราก่อตั้ง OKRI ขึ้นในปี 2560 เพื่อเป็นองค์กรที่มีเอกลักษณ์เฉพาะตัว ประกอบด้วยบุคลากรที่อุทิศตนเพื่อภารกิจในการช่วยเหลือผู้คนและทีมงานให้นำแนวคิดที่มุ่งเน้นผลลัพธ์มาใช้ และสร้างผลกระทบที่มีความหมาย ภารกิจนี้เป็นหัวใจสำคัญของทุกสิ่งที่เราทำ เราได้เห็นด้วยตนเองว่าบุคคล ทีมงาน และองค์กรต่างๆ ได้นำพลังของวัตถุประสงค์และผลลัพธ์หลัก (OKR) มาใช้เพื่อปฏิวัติกระบวนการทำงานและส่งมอบคุณค่าอย่างไร เป้าหมายของเราคือการสนับสนุนทีมงานและองค์กรให้บรรลุความสำเร็จในระดับเดียวกัน

เพื่อเสริมความแข็งแกร่งให้กับภารกิจนี้ เราจึงสร้าง คณะกรรมการ OKRIimpact™ องค์กรผู้เชี่ยวชาญและผู้ปฏิบัติงานระดับโลกที่เป็นผู้นำในการพัฒนาแนวปฏิบัติ OKR ในทุกอุตสาหกรรม คณะกรรมการของเรารวบรวมผู้นำด้านกลยุทธ์ ประสิทธิภาพการทำงาน บุคลากรและการเปลี่ยนแปลง และนวัตกรรมดิจิทัล เพื่อให้มั่นใจว่าวิธีการของเรายังคงมีความเกี่ยวข้อง มีประสิทธิภาพ และสอดคล้องกับอนาคตของการทำงาน

OKRI มีศูนย์ฝึกอบรมและโค้ชชิ่งในเยอรมนี เนเธอร์แลนด์ อังกฤษ สวิตเซอร์แลนด์ สิงคโปร์ มาเลเซีย ไทย สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ แคนาดา และสหรัฐอเมริกา เราได้จัดหลักสูตรและเวิร์กช็อป OKR มากกว่า 12,000 หลักสูตร โดยมีผู้เข้าร่วมมากกว่า 70,000 คน และได้นำเสนอโปรแกรมการนำ OKR ไปปฏิบัติจริงให้กับองค์กรกว่า 1,000 แห่ง (เช่น Roche, BCG, Moody's, Microsoft, Amazon, Gulfstream, Bauhaus, VW, Bosch, HP และอื่นๆ) ในกว่า 50 ประเทศทั่วโลก สถาบัน OKR ได้รับการยกย่องอย่างกว้างขวางว่าเป็นหนึ่งในองค์กรชั้นนำระดับโลกด้านการโค้ชชิ่ง การฝึกอบรม การรับรอง และการวิจัยที่เกี่ยวข้องกับวัตถุประสงค์และผลลัพธ์หลัก

Additionally, we offer comprehensive OKR certification courses (C-OKRP®, C-OKRL®, C-OKRPro®) for business owners, CEOs, heads of departments, managers, HR practitioners, individuals, and coaches. Our team of internationally certified Performance, Leadership and OKR Coaches focuses on OKR drafting content and the context of people and performance culture, ensuring that organizations achieve a successful and sustainable OKR implementation through our วงจรทีมสู่ผลกระทบ™ (TIC).